Как выяснил сервис по поиску работы Superjob в ходе исследования, в котором приняли участие московские компании, большинство нелепых вопросов от соискателей касаются заработка — их упомянули 14% опрошенных.

Так, например, рекрутерам приходилось объяснять кандидатам, почему в компании белая зарплата. «У меня с нее налоги будете теперь вычитать?» — интересовался один соискатель. Кроме того, находились те, кто не знал, что такое оклад, а также вычитаются ли из зарплаты дни без сохранения заработной платы.

Отмечается, что из-за повсеместной удаленки, гибридных и гибких режимов работы, с которыми многие впервые столкнулись в пандемию, также выросло количество странных вопросов о графике: «А что, в каникулы тоже надо работать?», «Можно ли не контролировать меня во времени?».

Кроме того, 5% представителей компаний застали врасплох вопросы соискателя о руководителе: состоит ли в браке, кто по гороскопу, какой характер. А с самыми неподготовленными кандидатами на должность сталкивались 3% опрошенных: соискатели выясняли, чем занимается организация. Еще 2% рекрутеров приходилось наблюдать, как с ними флиртуют прямо на собеседовании.