Как показывает опрос Superjob, проведенный среди жителей города, она есть у 23% респондентов. При этом 15% не скрывают этот факт от руководства на своей основной работе, а 8% подрабатывают втайне.

В том, что москвичи — настоящие трудоголики, сомневаться не приходится: недаром исследования показывают, что больше трети жителей города готовы работать даже во время отпуска, спокойно относясь к тому, что начальство и коллеги «дергают» их в период заслуженного отдыха. А те, у кого находится свободное время в будни и выходные, могут тратить его на «халтурку», чтобы заработать лишние деньги.

При этом те, кто не скрывает, что имеет дополнительный источник дохода, объясняют это отсутствием подобных запретов со стороны компании, а также правом распоряжаться свободным временем по своему усмотрению. А вот те совместители, которые не спешат информировать руководителей на основной службе, опасаются их негативной реакции: «При малейшей ошибке скажут, что много времени трачу на подработку», «Решат, что у меня мало работы, и добавят обязанностей».

Интересно, что их опасения разделяют почти в каждой третьей организации (31%): там считают, что рано или поздно чрезмерная загруженность сказывается на качестве работы. Впрочем, большинство (44%) воспринимает такую ситуацию нейтрально, а каждая седьмая компания (15%) даже приветствует подработку: «Главное, чтобы это не мешало выполнению основных обязанностей».

Фото: shutterstock.com