«Пятерочка» идет по пути создания равных возможностей для всех посетителей магазинов. Совместно с инклюзивным проектом Everland торговая сеть представила пособие «Магазин для всех: практическое руководство по инклюзивной трансформации ритейла».

«В рамках направления “Пятерочка с заботой” в декабре 2022 года мы подписали Национальный инклюзивный договор, обязавшись внедрить полноценную социальную программу, направленную на создание безбарьерной среды для людей с ограниченными возможностями здоровья. Мы рады представить получившееся пособие и готовы поделиться им с рынком, поскольку верим, что общими усилиями и в партнерстве сможем помочь трансформации ритейл-бизнеса в создании доступной среды по всей России», — отметила руководитель по устойчивому развитию торговой сети «Пятерочка» Алина Юхневич.

Пособие состоит из трех разделов: «Доступность услуг», «Инклюзивный найм» и «Социальные программы» и включает наиболее актуальные ответы на наиболее распространенные вопросы, с которыми сталкиваются все, кто начинает заниматься развитием доступной среды. Например, торговая сеть на базе собственного исследования описала особенности инклюзивного найма в сфере ритейла: основные барьеры и риски, с чего необходимо начать и как развивать данное направление.

«Первоначально было важно понять, как сотрудники, приходящие к нам в компанию, сами оценивают свой инклюзивный опыт. Исходя из этого мы ставили конкретные цели по преодолению барьеров и постепенно разрабатывали стратегию, позволяющую масштабировать процесс трудоустройства людей с инвалидностью, а также создать условия для их успешной интеграции в команду», — рассказала директор департамента управления персоналом торговой сети «Пятерочка» Елена Нетягова.

Пособие будет полезно не только компаниям розничной торговли, но и брендам, которые уже активно реализуют проекты в области инклюзии или только планируют их внедрять.

Фото: пресс-служба торговой сети «Пятерочка»